Feedback geven en ontvangen

Maak positieve impact met feedback

NL leert door

Ontwikkel nu de skills voor jouw toekomst. Volg nu kosteloos een training t.w.v. € 675.

Direct inschrijven

In het kort

  • online training waar en wanneer het jou uitkomt
  • met persoonlijke coaching
  • plan zelf je trainingsmomenten en afspraken met je coach
  • 16 uur verdeeld over 12 weken, past zich aan aan jouw agenda

De gesprekken die je voert, bepalen jouw succes

Leer zelfverzekerd feedback geven met respect voor de ander.

Als je deze skill beheerst kun je:

  • positieve en opbouwende feedback geven
  • het 4G-model toepassen 
  • je feedback respectvol verwoorden
  • goed reageren op de feedback die jij krijgt van anderen

Wat jij te zeggen hebt mag gehoord worden

Durf je uit te spreken

Stel dat je de hele dag rondloopt met een stuk spinazie tussen je tanden, dan zou je toch willen dat iemand dat even tegen je zei? Dit simpele voorbeeld laat zien waarom feedback zo belangrijk is. Door op een goede manier feedback te geven kun je de ander bewust maken van iets wat hij of zij helemaal niet in de gaten had. Iets waar je last van hebt of wat gewoon beter kan. Beter voor jou, de ander, de klant, of gewoon de sfeer op de werkvloer. Het gaat erom dat je de ander inzicht geeft in zijn of haar gedrag, en welk effect dat heeft.

Moet je dan altijd maar alles eruit gooien wat je dwars zit? Nee, en zeker niet op een lompe manier, dat werkt alleen maar averechts. Je moet juist leren om op een goede, constructieve manier feedback te geven. Als je dat eenmaal kunt, heb je een tool in handen om de ander te laten groeien en daarmee ook jouw eigen wereld een stukje prettiger te maken.

Door deze training feedback geven en ontvangen:

  • Leer je voor eens en voor altijd hoe je op een goede manier feedback geeft.
  • Ken je het 4G-model en weet je precies hoe je het kunt gebruiken.
  • Hoef je je woorden niet meer in te slikken omdat je bang bent om de ander te kwetsen.
  • Wordt jouw feedback echt gehoord en begrepen, zodat de ander kan groeien.
  • Leer je een skill die je heel vaak en op verschillende plekken kunt inzetten.
  • Reageer je zelf op een goede manier op feedback, zonder dat je jezelf gaat verdedigen of er onzeker van wordt.
  • Leer je op een andere manier kijken naar gesprekken tussen mensen zodat al je gesprekken beter worden.

Zo werkt het

TrainTool

Je volgt de training in TrainTool, onze awardwinning online leeromgeving. Hierin krijg je uitleg in theorievideo’s en oefen je met de online video-rollenspellen. Weinig lezen, veel doen. Gebruik TrainTool op je laptop, smartphone of tablet.

 

Persoonlijke coach

Tijdens de training word je begeleid door een expert. Na de eerste rollenspellen krijg je van hem of haar feedback. Die bespreek je tijdens een videocall van 30 minuten. Later spreek je je coach nog eens bij de Live Online Roleplay.

 
Meer over je coach

Live online roleplay

Hiermee sluit je de training af. Je doet via een videocall een live rollenspel met een professionele acteur. Hij of zij maakt het je flink lastig. Zo laat je zien wat je geleerd hebt. Je coach is erbij en geeft je feedback.

 

Op jouw voorwaarden

Waar je oefent, wanneer je oefent, op welk apparaat, het is allemaal aan jou. Je houdt tijd en energie over, want je hoeft niet te reizen en hoeft ook niet te wachten op mede-cursisten. Lekker efficiënt dus, én heel effectief.

Dit krijg je allemaal

  • toegang tot je training in TrainTool op je computer of in de app
  • 2 online afspraken met je coach
  • een live online roleplay met een acteur
    intressante theorievideo’s
  • online video-rollenspellen om mee te oefenen
  • een uitgebreid feedbackrapport van je coach

Meer weten of direct inschrijven?

Als je eerst meer wil weten kun je informatie aanvragen

Direct inschrijven

Ook voor teams

De training Feedback geven volgens het 4G Model is ook beschikbaar voor teams! Lees meer over onze incompany en maatwerkoplossing. 

Feedback geven volgens het 4G Model voor teams